Ganz unkompliziert über unser Online-Bewerbungsportal. In jeder Stellenausschreibung findest du einen „Jetzt bewerben“-Button, über den du deine Unterlagen direkt hochladen kannst.

Der Vorteil: Deine Bewerbung landet sofort bei den richtigen Ansprechpartner:innen und kann ohne Umwege geprüft werden.

Wir wissen, dass ein Jobwechsel eine wichtige Entscheidung ist. Deshalb kannst du darauf vertrauen, dass wir verantwortungsvoll mit deinen Daten und Unterlagen umgehen. Deine Bewerbung wird ausschließlich von den am Auswahlprozess beteiligten Personen eingesehen und vertraulich behandelt.

Unser Ziel ist ein transparenter und wertschätzender Bewerbungsprozess:

Bewerbungseingang
Wir prüfen deine Unterlagen gemeinsam mit dem zuständigen Fachbereich.

Erstes Kennenlernen
Wenn dein Profil zur Position passt, laden wir dich zu einem ersten virtuellen Gespräch per Microsoft Teams ein.

Persönliches Gespräch
Im nächsten Schritt lernen wir uns vor Ort kennen. Dabei kannst du nicht nur das Team, sondern auch deinen potenziellen Arbeitsplatz und unsere Unternehmenskultur erleben.

Entscheidung & Feedback
Wir halten dich während des gesamten Prozesses auf dem Laufenden und geben dir schnellstmöglich eine Rückmeldung.

Unser Anspruch: Du sollst jederzeit wissen, wo du im Prozess stehst, und genügend Raum haben, deine Fragen zu stellen.

Direkt nach dem Absenden deiner Bewerbung erhältst du eine Eingangsbestätigung. So weißt du sofort, dass deine Unterlagen erfolgreich bei uns angekommen sind.

Anschließend prüfen wir deine Bewerbung gemeinsam mit dem zuständigen Fachbereich. Unser Ziel ist es, dir so schnell wie möglich eine Rückmeldung zu geben. Sollte die Abstimmung einmal etwas mehr Zeit benötigen, halten wir dich selbstverständlich auf dem Laufenden.

Unser Anspruch: transparent und wertschätzend sein, ohne unnötige Wartezeiten.

Unbedingt! Eine Absage bedeutet nicht, dass es grundsätzlich nicht passt. Oft entscheiden kleine Unterschiede im Anforderungsprofil oder Zeitpunkt über eine Stellenbesetzung. Deshalb freuen wir uns, wenn du dich zu einem späteren Zeitpunkt erneut auf eine passende Position bewirbst.

Falls du Interesse daran hast, können wir dich außerdem in unseren Talentpool aufnehmen und dich bei passenden Karrieremöglichkeiten informieren.

Dann freuen wir uns trotzdem auf deine Bewerbung!

Wenn du in unserer Jobbörse aktuell keine Position findest, die zu deinem Profil passt, kannst du dich jederzeit initiativ bei uns bewerben. Über den Bereich auf unserer Karriereseite kannst du deine Unterlagen einfach hochladen.

Beschreibe uns gerne, welche Aufgabenbereiche dich interessieren und wo du deine Stärken siehst. Gemeinsam prüfen wir, ob es aktuell oder perspektivisch passende Möglichkeiten für dich bei der SCHUFA gibt.

Wir sind gerne für dich da.

Egal, ob du Fragen zu einer Stelle oder zum Bewerbungsprozess hast oder technische Unterstützung beim Hochladen deiner Unterlagen brauchst: Unser Recruiting-Team unterstützt dich schnell und unkompliziert.

E-Mail: jobs@schufa.de
Bewerberhotline: 0611 / 9278-506

Uns ist wichtig, dass du jederzeit die Informationen erhältst, die du für deine Bewerbung benötigst. Zögere deshalb nicht, dich bei uns zu melden – wir freuen uns auf den Austausch mit dir.